第279章 柴刀场 (第2/3页)

   抽了一只出来点燃，他烦恼的开了口，“她们争起来了？”

    王冰冰吐了吐舌头，“目前还没有，不过有点在别苗头的意思。”

    秦莞和萧玥珈在暗战，周边的气压很低，虽未在其他人面前表露出来，但她们几人是知道的。

    她现在也不想进大厅里面去了。

    王冰冰在心里叹了一口气，自己还是把事情想得简单了。

    从今天的红白大战来看，无论是莞莞还是小萧，俩人都是心思玲珑、手段高超之人。

    萧玥珈有家世的加持，而秦莞有太多的助力。

    而且最重要的是，俩人的容貌都是倾国倾城的存在。

    这种级别的斗争，真不是她能参与的。

    否则，无论面对的是谁，都会被碾压的骨头渣子都不剩下。

    而且，今天她也算看出来了，谁要是想挤进去，估计会面临俩人联手的收拾。

    没看今天本来最有希望的叶小米，都只能躲在一边瑟瑟发抖吗？

    真不知道前几天自己是犯了什么失心疯，还妄想着这两位会互爆。

    望着台阶下吴楚之的模样，回想着两个小时前那场红白大战的情景，王冰冰突然心里升起一丝明悟。

    虽然莞莞和小萧斗的很是激烈，但似乎都是在小吴哥哥划定的框架内。

    如同自己将要面对的这场谈判一样，争的都是细枝末节的问题。

    这是座位的事情吗？

    你们不应该争取把对方彻底扫出局吗？

    什么时候，变成两人争夺的只是那个位置了？

    难道，俩人其实已经达成一定意义上的共识了？

    她想起了秦莞让萧玥珈坐主桌的事。

    莞莞这恐怕不仅仅是打一棒子给颗甜枣吧，也在向所有人传递一个信息：能坐在他旁边的，只能是她和萧玥珈。

    而吴楚之帮萧玥珈搬回半局时，也是让萧玥珈带着其他人去大厅。

    也就是说，这是他们三人的共识！

    王冰冰瞪大了双眼，右手不自觉的放在了嘴边。

    吴楚之抽着烟，斜睨着王冰冰不断变换的表情，伸手过去揉了揉她的头，“想什么想的这么魔怔？”

    “小吴哥哥，以后你的妻子只会是莞莞或者萧玥珈，是吧？”王冰冰把心里的话说了出来。

    吴楚之嘴角抽搐着，没好气的捏着她那圆润的脸，“你们以后都是我的妻子，没有高下之分的。”

    被他搓着脸的王冰冰，没好气的白了他一眼，懒得说话。

    大骗子！

    一夫一妻制，哪有都是妻子的道理？

    想通了一切关节的王冰冰明白了过来，这个渣男就想骗她们都去争，然后他自己渔翁得利！

    站莞莞还是小萧？

    这是一个问题！

    ……

    姜素素打来电话，催促着他赶快进去，正餐要开始了。

    狠狠的将烟头插进了垃圾箱上面的白沙里，吴楚之搓了搓自己的脸。

    是福不是祸，是祸躲不过。

    总是要面对的。

    他一把拉过身边的王冰冰，在她那嫩嫩的红唇上痛吻了一番，惹来一阵娇嗔，

    “讨厌！满嘴的烟味！”

    吴楚之挑了挑眉头，牵着她的小手往酒店里面走去。

    到了大厅门口，王冰冰赶紧把手抽了回来，亦步亦趋的跟在吴楚之的身后。

    哼！

    小吴哥哥真坏！

    想拿她做挡箭牌？

    没门！

    望着主桌的位置，吴楚之不禁一怔。

    空着的那个主位旁，秦莞和萧玥珈左右而坐。

    嗯？

    冰冰不是说俩人为了位置在暗战吗？

    虽然眼前俩女似乎没有什么交流，不过面上的脸色都不坏。

    这是达成了什么共识了吗？

    吴楚之放慢了脚步，仔细的观察着俩女的表情。

    秦莞和萧玥珈俱是向着他露出了笑颜，这让吴楚之心里有点恐慌。

    你们要是联盟起来，还有我玩的份？

    不行，这种联盟必须得拆开！

    叶小米见他入了场，赶紧开始着前面的主持流程。

    吴楚之没有回到座位上，顺势在台下等候着致辞，一边快速的打着腹稿。

    他不喜欢念稿子，所有的演讲都是即兴完成的。

    上台后他松了松颈口的领带，清了清喉咙，拿着话筒讲了起来，

    “首先，感谢大家光临今天这个既是庆祝也是见面的宴会。这次的并购是一个优势互补的合作，

    ……

    在战略机会点上要实现战略领先，各个部门都要履行自己的职责，积极投入、积极配合，强身健体。

    过去你们在兴天下集团做出了伟大贡献，可能那时公司没有看到，让你们受了点委屈，不要斤斤计较，也不要怄气，再做出更多成绩不就能证明自己了？

    我们正在改变我们的人力资源机制，优化干部晋升制，坚持淘汰制。

    在主官、主管类干部管理机制上，我们要加强对责任结果的考核，贯彻淘汰机制，

    高级干部要服从公司安排，不能自己设计人生；

    中基层干部允许发挥个人聪明才智，找到自己的突破口。

    我们的末位淘汰应集中在主官、主管上。我们公司大多数员工都受过高等教育，谁不能当“将军”？

    我们不允许有庸官，兵熊熊