第三百零二章 职场规矩 (第2/2页)

一眼。

    “与他无关，话说到这里，索性把话说开。我说的可能有点刺耳，但你仔细想想，我说没说错？为啥要冒得罪你的风险说这些话？我是想让你意识到自己存在的问题，然后把心态摆正。谁知道你理不理解我的一番好心。”

    老方低下头，没有说话。

    老孙继续说：“子凯，不知道你怎么样，反正在整个农商银行，我把你当做最好的朋友，看见你跟齐明远做那些无谓的争斗，我是真替你不值。事到如今，你还不正视现实，想跟他斗个鱼死网破，你图的是什么？你不想想吗？要是人家按规定真给你经济处罚，你拿什么养活你的一家老小？这些年来，我从来没有跟你说这么多话，也从来不想触及你的这根神经，看见你目前的处境，我是真替你着急啊！”

    面对老大哥一番苦口婆心的劝告，老方仍然低头不语。过了好一阵，他猛地抬起头，“你的意思我明白，你的心意我领了，大哥，你让我想想。”

    “那我不打扰你了，子凯，听大哥的，凡事要理智，多想想值不值。”

    不错，老孙很现实，别看他享受着和董事长同样的待遇，换做方子凯，也许早就和齐明远杠上了，但结局只有一个，那就是被撤换。

    按照章程，监事长具有多方面的监督权力，但孙学峰并不想行使这些权利，一方面他对董事会及董事长齐明远非常信任，另外，他认为非要在决策和执行机构面前刷存在感，别说令董事会成员和齐明远反感，连他自己都觉得不自在。

    于是，老孙甘于寂寞，恪守职场规矩，虽然贵为监事长，实际上真正脱产的只有他一人，孙学峰独守农商银行大厦的整个十三层，但从他嘴里从来没有听到半句怨言。

    如果接到列席董事会的通知，他就高兴地参会，没有接到通知，老孙不仅心若止水，甚至从不打听会议内容，即使董事长就某项决议或工作主动征求意见，老孙不是高声附和，就是唱赞歌。履职监事长这么多年来，在老孙的记忆中，从来没有对董事会指手画脚，好像只为方子凯的事，主动向齐明远提过两次建议。

    在外人看来，孙学峰这个监事长当得窝囊，方子凯就一直有这种看法，他们认为老孙既没有履行监事长的职责，又将自己手中的权力白白荒废，既替他可伶，又为他惋惜。

    类似的风言风语老孙听见过多次，但他笑而不语：你们知道个茄子！

    孙学峰是个很有些自知之明的人，他深知自己的能力远在齐明远之下，如果硬要对董事会指手画脚，行使监事长的所谓权利，结局只有两个：于公，把单位搞得乱七八糟，四分五裂，管理层的精力不在工作上，整天陷入毫无意义的内斗；于私，自己最终将落得个人见人烦，被彻底孤立的境地，甚至还有可能丢掉自己已经得到的地位和利益。

    所谓职场规矩，值与不值，不就是这些只可意会，不能言传的东西吗？

    比起孙学峰的老练，也已经五十出头的老方，就显得幼稚多了。

    万般无奈之下，方子凯想起了那句‘人在屋檐下，不得不低头’。

    方子凯鼓起十二分勇气，再次敲开了齐明远办公室的门。

    见老方进门，齐明远首先打招呼：“子凯来啦。”

    “董事长，我想和你谈谈。”

    “谈谈？哦，你坐。”齐明远放下手头的工作，但坐着没动。

    老方在离齐明远最近的沙发上坐了下来，咽了口唾沫，“我想了想，以前一些事，我确实有些欠考虑，这个......”

    “子凯，咱们多年的老伙计了，别说这些。”齐明远倒觉得有点不好意思。

    “你听我把话说完，学峰说得对，我这个人性格比较倔强，但能力有限，有时候缺少自知之明，说话办事考虑不周，一根筋，现在想来，真是没有必要。”这应该算是老方的自我检讨。

    “子凯，既然你把话说到这里，咱俩年龄差不多，我也不以领导自居，咱们就以兄弟们拉家常的方式，我也谈谈看法，多年以来，我一直想跟你推心置腹地谈一谈，但总也没有机会。”

    “你说吧。”既然来了，老方就做好了挨批的准备。

    “回想当初，老主任许增天带着你我和学峰三个，在信用联社创业，那时候咱们吃了很多苦，谁也没有怨言，后来老主任退休，把这个位置交给我，当时我也很忐忑，让他在老孙和你之间选择，谁知道他非要坚持主见，起码从表面上得到了你和老孙的支持，多年来我对你俩一直心存感激。后来这些事，我就不说了，弄得你不愉快，我也不舒服，想起来都觉得荒唐。”齐明远概叹道。

    “是啊，我想结束这种状态，一切重新开始。”老方说。

    “重新开始可以，但有些事恐怕无论如何也回不去啦！”